• Reingeniería Fiscal en Gastos de Previsión Social
  A través de esta Reingeniería, logramos disminuir el costo de la nómina para la empresa , incrementar el ingreso neto del trabajador y generar un ahorro a la empresa en vs del costo actual, incluidos los honorarios de Man Employee.
  
  
• Reingeniería Fiscal en Indemnizaciones por Enfermedades Laborales
  Es una Reingeniería Fiscal encaminada a disminuir la carga impositiva indirecta para la empresa a través de esquema de riesgos personales, que a su vez permiten incrementar el ingreso neto del trabajador, ya que representan un ingreso exento para este.

• Outsoursing de Personal
  Es una Reingeniería Fiscal encaminada a disminuir la carga impositiva indirecta para la empresa a través de absorver el capital humano de la empresa, generando disminución de pasivos laborales y cargas sociales.

• Administración de Nóminas
  
  El personal de Man Employee, elabora las nóminas y su carga fiscal y de seguridad social que esta implica, generando los reportes necesarios como son: (nómina semanal, quincenal o mensual; altas y bajas IMSS, cálculo de obligaciones fiscales etc.).

• Aplicación de Pruebas Psicológicas a distancia ( via Web)
  Man Employee cuenta con un Sistema Integral de Evaluación Psicológica (SiEPs) con el cual podemos evaluar al candidato a ocupar un puesto dentro de la empres a través de más de 25 pruebas psicometricas para ( inteligencia, estilo laboral, aptitudes, personalidad, valores y más).
   

• Evaluación de Estructura Organizacional
  En una organización es fundamental para su perfecto funcionamiento contar con el personal adecuado en el puesto adecuado, es por tal razón que Man Employee pensando en la importancia de contar con estos factores, ha desarrollado un estudio de evaluación de la estructura organizacional de la empresa con el fin de determinar si las personas que ocupan un puesto determinado son los más aptos para el mismo o determinar en que puesto desplazarlo. lo anterior, con el fin de aprovechar al maximo el potencial del capital humano con que dispone la empresa. Lo anterior a través de nuestro sistema (SiEPs).

• Estudio de Competencias Laborales

• Asesoría Legal en todas las ramas del derecho público y privado.
  
• Juicios de garantias constitucionales.
  
• Juicios civiles, mercantiles, fiscales y penales.
  
• Defensa fiscal.

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Publicado en: 2007-09-25 (1510 Lecturas)